Top abogado laboralista en barcelona Secrets
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Los empleadores deben proporcionar una hora de descanso y de comidas específica y legalmente requerida a los empleados que trabajan un cierto número de horas.
En el caso de un acuerdo previo al juicio, es posible que deba pagar al abogado el 10% de la suma que usted perciba. Sin embargo, si el juicio se inicia y se llega a un acuerdo o se obtiene una sentencia favorable, es posible que deba pagar alrededor del 20% de la suma obtenida.
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Las leyes laborales también rigen las relaciones laborales en situaciones de discrimen ilegal, acoso sexual, y la seguridad en el lugar de trabajo.
Tienes el derecho de denunciar violaciones, que van desde la discriminación hasta el acoso sexual o un accidente en el trabajo causado por la negligencia de tu empleador.
Estos son algunos de los derechos y protecciones legales que pueden variar según donde vivas, el tipo de trabajo que tengas y tu caso en distinct. Ten en cuenta que existen más leyes y protecciones legales para los trabajadores.
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Ayudamos a las familias de aquellos que han perdido a un ser querido debido a la negligencia de otra persona.
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El salario de un abogado laboral en Barcelona, España puede variar dependiendo de varios factores, como la experiencia, la reputación del abogado y el tipo de empresa o despacho en el que trabaje.